Você anuncia a vaga. Em até 7 dias a gente entrega uma shortlist no DNA da sua empresa, com raio-X de forças e fraquezas — e treina as fraquezas por nossa conta. Você só paga quando contratar.
O LinkedIn está cheio de "campeão de vendas" que nunca bateu meta. O software de recrutamento tradicional ranqueia por palavra-chave. Recrutadora cobra 25% pra entregar o mesmo currículo bonito de sempre. Você contrata, paga a integração, perde 3 ciclos vendo se a pessoa entrega, demite — e recomeça.
Enquanto isso: a equipe atual cobre a lacuna. O líder gasta tempo na adaptação. O território fica frio. A meta do trimestre escorrega. O custo real não é o salário da pessoa errada — é tudo que ele te impede de fechar.
A gente fez a conta. Você também devia.
Errar uma contratação comercial é errar 3 vezes: salário pago, pipeline perdido, e custo de oportunidade do replacement.
Você abre uma vaga de Closer. O que acontece nos próximos 60 dias é previsível — e ruim.
10.247 profissionais comerciais ativos no banco. Todos passaram pelo Teste de Perfil Comercial — técnico e comportamental. Você abre a vaga e recebe a shortlist em até 7 dias, cada candidato com raio-X completo e no DNA da sua empresa.
Mexe os números. A economia atualiza ao vivo. Comparado a contratar via recrutadora ou software de recrutamento tradicional.
"Eu cansei de queimar tempo no LinkedIn triando 200 currículos pra contratar 1. Aqui anunciei e em 6 semanas tinha 3 closers fechados. Os 3 bateram meta no 1º trimestre. Nenhum saiu. E o treinamento das fraquezas rodou por conta da Augra enquanto eu cuidava do resto."
"O tempo até a contratação caiu de 11 semanas pra 9 dias. Contratamos um Head of Sales no DNA da nossa operação — e a Augra ainda treinou os gaps dele por conta. Nenhum software de recrutamento entrega isso."
Paga por contratação ou assina o ilimitado. Sem surpresa. Sem letra miúda. Treinamento e 60 dias de garantia inclusos nos dois.
Você anuncia a vaga e coloca o salário ofertado. Esse salário é a referência. Em até 7 dias chega a shortlist, você entrevista, decide. Se contratar, cobramos de 50% a 100% do salário mensal acordado — uma vez, depois do aceite assinado. Se nenhum servir, você não paga nada. Sem cartão na abertura, sem mensalidade, sem fidelidade.
Relatório que vem com cada candidato da shortlist, a partir do Teste de Perfil Comercial. Mostra forças confirmadas, gaps reais e, principalmente, como a pessoa executa na prática: como prospecta, como conduz a negociação, como reage ao "não", a velocidade de fechamento e o fit com o seu ciclo de venda. Vem com plano de 30/60/90 dias e perguntas-chave pra entrevista. O gestor entra na conversa sabendo onde a pessoa entrega e onde vai precisar de apoio — em vez de descobrir só em 90 dias dentro da empresa.
Sim, em qualquer plano, sem custo extra — é o nosso Plano Quick (R$ 1.997), incluso como bônus por R$ 0 em toda contratação. Não é área de membros nem curso solo: é um programa personalizado por IA que cruza o perfil comercial e a experiência do candidato com a sua vaga e gera uma trilha de 30 dias — 1 aula por dia, no e-mail e no WhatsApp dele, só do que ele precisa melhorar. A gente treina as fraquezas por nossa conta. Resultado: vendedor produzindo no primeiro mês, não no terceiro.
Garantia de re-shortlist em 60 dias. Se o candidato sair ou for desligado nesse período, você recebe nova shortlist da mesma vaga, com prioridade e sem cobrança adicional. Sem processo novo, sem nova fatura.
Captação ativa, todos os dias. Investimos diariamente em divulgação e atração de talento comercial pro banco — e cada candidato que entra passa pelo Teste de Perfil Comercial, técnico e comportamental. Quem não tem perfil pra vender no seu tipo de operação não entra na sua shortlist.
Toda função que tem meta: SDR, BDR, Closer/AE, KAM, Customer Success, Sales Manager, Head of Sales, Diretor Comercial, CRO. Setores ativos: SaaS B2B, fintech, indústria, agtech, healthtech, edtech, varejo e serviço. Se for venda muito específica (ex: equipamento médico hospitalar), customizamos o filtro.
Em 20 minutos, a gente mostra 10 profissionais de vendas no DNA da sua empresa, com raio-X completo do perfil comercial e o treinamento das fraquezas já incluso. Sem cartão, sem compromisso.